با سلام خدمت همه نتورکرها
رفته بودم ولی برگشتم و با دسته پر هم اومدم.
تبریک به بچه های آسو به مناسبت تغییر پلن آسو به حرفه ای![]()
منتظر اخبار و اطلاعات و آموزشهای جدید از FLYTEAM باشيد.
( 1 )خلاصه کتاب بازاریابی شبکه ای و دوستی های ماندگار

با سلام خدمت همه نتورکرها
رفته بودم ولی برگشتم و با دسته پر هم اومدم.
تبریک به بچه های آسو به مناسبت تغییر پلن آسو به حرفه ای![]()
منتظر اخبار و اطلاعات و آموزشهای جدید از FLYTEAM باشيد.
( 1 )خلاصه کتاب بازاریابی شبکه ای و دوستی های ماندگار

همکاری با آسوبا توجه به سیاست های جدید مدیریت سایت مبنی برمشارکت کاربران از کاربران محترم تقاضا
می شود پیشنهادات خود را در موارد مختلف مانند پیشنهاد در مورد اضافه شدن خدمات و امکانات
جدید به سایت - موارد آموزشی و ..... از طریق قسمت پشتیبانی به اطلاع مدیران سایت برسانید.
بدیهی است به پیشنهادات و راهکار های مناسب در جهت بهبود بخشبدن کیفیت خدمات -امکانات-و
پلن کاری آسو از طریق حساب پاداش جوایزی اهدا خواهد شد.
بازگرداندن حساب خرید کاربرانی که به اشتباه به آسو پوینت تبدیل شده است
با توجه به تبدیل حساب خرید به آسوپوینت پس از ارتقای پلن برخی از کاربران اعتراض خود را مبنی بر اینکه چرا حساب خرید افرادی که حساب خرید خود را در موقع ثبت نام بدست آورده اند به آسوپوینت تبدیل شده به مدیریت سایت و قسمت پشتیبانی ارسال نمودند .
با توجه به مورد مدیریت سایت تصمیم زیر را اتخاذ نمودند:
کاربرانی که حساب خرید آنها از طریق ثبت نام اولیه (15000 تومان ها ) یا جمع این حساب خریدها به آسوپوینت تبدیل شده است می توانند از طریق قسمت پشتیبانی(واحد حقوقی) تقاضای خود را مطرح نموده تا پس از بررسی واحد حقوقی حساب خرید این کاربران بازگردانده شود.
راه اندازي قسمت ويژه مطالب آموزشيجديدترين مقالات آموزشي در آسوپرس با توجه به بررسي هاي انجام شده در مورد مسايل آموزشي سايت از اين پس مي توانيد جديدترين مقالات و مطالب آموزشي در زمينه هاي بازاريابي و روانشناسي و مديريت و... را در آسوپرس مطالعه نماييد |
|
با توجه به بررسي هاي انجام شده در مورد مسايل آموزشي سايت از اين پس مي توانيد جديدترين مقالات و مطالب آموزشي در زمينه هاي بازاريابي و روانشناسي و مديريت و... را در آسوپرس مطالعه نماييد .
همچنين به دوستاني كه مقالات و مطالب آموزشي براي سايت ارسال نمايند امتياز آموزشي اهدا خواهد شد. شما مي توانيد مقالات - ترجمه ها و ... را به پست الكترونيك زيرارسال نماييد. |
تغییرشکل ظاهری و کاربری کارت دانشدر اطلاعيه قبلي اعلام كرديم كه شكل ظاهري كارت و كاربري آن تغيير پيدا ميكند . با توجه به اينكه عده اي از كاربران موفق به دريافت كارت دانش نشده اند ، دوستاني كه تمايل به دريافت كارت جديد دارند ، پس از ورود به دفتر كار لينكي را مشاهده ميكنند كه در صورت تمايل ميتوانند براي دريافت كارت جديد اقدام كنند كه مبلغ 3000 تومان از حساب پاداش كسر خواهد شد .در ضمن رهگيري ارسال كارت نيز در دفاتر كاري فعال شده است . كاربراني كه كارت خود را دريافت كرده يا نكرده اند نيز با اعلام اين موضوع ميتوانند براي تسريع در ارسال كارت دانش خود اقدام نمايند .
نكته : لطفا" آدرس پستي خود را كامل به همراه كد پستي را در مشخصات شخصي خود وارد نماييد تا روند ارسال كارت هاي دانش تسريع گردد.
.: باشگاه آسو افتتاح شد :.

| میتوانید : | |
|
منوی تولید بسته SMS یا پیام کوتاه در منوی خدمات آسو
شرایط استفاده :
لطفا شرایط زیر را به دقت مطالعه نمایید :
1- مالک آدرس الکترونیکی قید شده در محل گیرنده، صاحب بسته پیام کوتاه محسوب می شود.
2- در صورت معتبر نبودن آدرس گیرنده، بسته پیام کوتاه از بین خواهد رفت و مسئولیت آن به عهده فروشنده ( شما ) است.
3- بسته پیام کوتاه به مدت یکسال از تاریخ تولید یا انتقال معتبر خواهد بود.
4- حداکثر 12 ساعت پس از انتقال بسته پیام کوتاه، مشخصات کامل آن به آدرس الکترونیکی معتبر گیرنده ارسال خواهد شد.
5- مسوولیت حقوقی پیام های ارسالی به عهده فرستنده و تولید کننده بسته پیام کوتاه می باشد.
6- احتمال دارد شما نامه الکترونیکی را در جعبه bulk یا junk یا spam ایمیل خود دریافت نمایید.در این صورت پس از بازکردن نامه الکترونیکی به کمک گزینه not spam میتوانید آنرا به inbox منتقل نموده و از این پس نامه ها را سریعتر و در inbox دریافت نمایید.
خبر منتشر شده روز های پیش در این باره :
شما که نمی توانید دفتر کار خود را برای ارسال پیام کوتاه در اختیار دیگران قرار دهید. پس چه باید کرد؟ امکانی جدید برای اینکه واسطه ارسال پیام کوتاه برای دوستان خود از طریق Emailهایشان شوید . ارتباط تنگاتنگ زمینه های داینامیک سایت های اینترنتی با تاسیسات و تجهیزات مخابراتی تکنولوژی ها را در این دو عرصه متفاوت به یکسو هدفمند کرده است. در حال حاضر شما می توانید از طریق سایت آسو اقدام به ارسال SMS یا پیام کوتاه کنید این پیام کوتاه دو برابر حجم پیام کوتاهی است که شما از طریق گوشی های تلفن همراه خود می توانید ارسال کنید و گفتنی تر اینکه از این پس قیمت ارسال پیام کوتاه برای شما که در آسو دفتر کار الکترونیک دارید 15 تومان خواهد شد. و در برخی از روزهای هفته ارسال SMS رایگان می باشد. در چنین وضعیتی حتی شما می توانید به عنوان مشاور تبلیغاتی شرکتهای تولیدی و خدماتی بخش ارسال پیام آنها را به عهده بگیرید. از همه مهم تر مثلا دوستان شما یا هموطنانتان در کشورهای خارجی در حال تحصیل هستند و علاقمندند به دلیل قیمت پایین این سرویس در آسو از آن استفاده کنند حتما ناچار خواهید بود که Username و Password دفتر کار خود را در اختیار آنان قرار دهید تا مثلا آنها هم بتوانند از این سرویس خوب استفاده کنند و طبیعی است که امنیت دفتر کاری شما پایین می آید و به همین دلیل شاید شما تمایل به دادن Username و Password خود به دیگران نباشید و از سوی دیگر این سرویس قابلیت های زیادی را می تواند برای دیگر شهروندان نیز که دسترسی به موبایل ندارند فراهم کند. ما سرویس خاصی را پیش بینی کرده ایم که تا 15 آبان ماه فعال خواهد شد. هدیه ویژه ما بسته های SMS خواهد بود یعنی اینکه شما می توانید از ظرفیت پاداش خود تعدادی SMS را در قالب یک بسته SMS خریداری نموده و به ایمیل دوستان و یا مشتریان خود ارسال کنید و آنها خواهند توانست از طریق ایمیل خود به تعدادی که شما تعیین کرده اید SMS یا پیام کوتاه ارسال کنند و دیگر نیازی نیست که شما Password و Username خود را به دیگران بدهید. خود این موضوع می تواند فصل جدیدی از بازاریابی فروش پیام های کوتاه را برای شما بگشاید. شاید شما بتوانید از طریق یک بسته SMS که مثلا به یک شرکت تبلیغات یا یک شرکت تولیدی می فروشید فروشنده هزار یا ده هزار یا یک میلیون SMS باشید با قیمتی توافقی میان خود و آن شرکت. ما هزینه تمام شده را از شما دریافت می کنیم و نه بیشتر.
تخفیفات دفاتر کار حرفه ایبا توجه به حرفه ای شدن دفاتر کار برآن شدیم تا تخفیفاتی را برای خریداران دفاتر کار حرفه ای
در نظر بگیریم ، که میتوان با توجه به خريد دفاتر كار حرفه اي ( P 15 ,...,P 3 ) و ارتقای
دفاترکار قديمي ،از اين تخفيفات به شرح زير استفاده نمود :
|
نوع دفتر كار |
ميزان تخفيفات (تومان ) |
|
P 3 |
9.000 |
|
P 5 |
17.000 |
|
P 7 |
41.000 |
|
P 9 |
51.000 |
|
P 11 |
61.000 |
|
P 13 |
71.000 |
|
P 15 |
81.000 |
در ضمن افرادي كه دفاتر كار الكترونيكي خود را به مرور زمان ارتقا ميدهند نيز از اين
تخفيفات بهره مند هستند ، مثلا" کاربری كه در پلان قبلي خريد كرده بود با ارتقاي دفتر كار
خود به P3 از 9000 تومان تخفيف بهره مند ميشود واگر به مرور زمان خود را ارتقا دهد
مثلا" به P7 از ما بقي تخفيف دفتر كار استفادهخواهد نمود يعني 32000 تومان که این تخفيف
را در حساب پاداش خود دريافت می نماید.
توضیحاتی در مورد مسابقه گلواژه ها
در پي سوالاتي كه دوستان در مورد مسابقه گلواژه ها داشتند مبني بر دريافت سكه هاي خود به
اطلاع ميرسانيم دوستاني كه در اين مسابقه برنده ميشوند ،( با توجه به هزينه خريد سكه) جوايز
خود را ميتوانند در حساب پاداش خود دريافت كنند و اين امر تاكنون محق گرديده است .
در صورتي كه دوستان جوايز خود را از طريق حساب پاداش دريافت نكرده اند ميتوانند از طريق
قسمت پشتيباني سايت درخواست خود را مطرح نموده تا در اسرع وقت به درخواستشان
رسيدگي گردد.
سرقت از دفاتر کاردر پی اعلام بعضی از کاربران در مورد دزدیده شدن کلمه عبور دفتر کار آنها و همچنین به سرقت رفتن حسابهای پاداش و مجوز مالی و حساب خرید کاربران ذکر نکات زیر ضروری است :
برای جلوگیری از نصب spyware ها و keylogger ها لطفا تنظیمات زیر را در سیستم خود انجام دهید :
در هنگام بازدید از وب سایتها با مرورگر IE لطفا تنظیمات زیر را اعمال کنید :
در انتخاب کلمه عبور برای ایمیل و دفتر کار الکترونیکی موارد زیر را رعایت کنید :
سایت در قبال دزدیده شدن کلمه عبور دفتر کار الکترونیکی کاربران هیچگونه مسئولیتی را نمیپذیرد . لذا در حفظ کلمه عبور خود و امنیت دفتر کار الکترونیکی خود کوشا باشید .
پرداخت تدريجي پاداش هاي معوقهدر مورد افرادی که پاداش خود را دریافت نکردند و مشکل آنها مربوط به قانون تجمیع نمیشد میتوان گفت علت این مشکل مربوط به اشکال در نسخه بتا نرم افزار سایت و همچنین ترافیک بالای سایت بود . برای حل این مشکل ویژگی نرم افزار جدید سایت که دارای قابلیت خود ترمیمی در ساعت صفر هر شبانه روز میباشد فعال شد که در صورت بروز اشکال در هر شبانه روز به طور اتوماتیک در اول روز بعد کلیه اشکالات را تصحیح مینماید .
همزمان با فعال کردن قابلیت خود ترمیمی نرم افزار سایت روز چهارشنبه 10/8/85 کلیه تراکنش های سایت مورد بررسی مجدد قرار گرفت و در این بررسی حدود 25 میلیون تومان پاداش پرداخت نشده کاربران به حساب پاداش آنها واریز گردید و این بررسی تا روزهای آینده و تا پرداخت کامل پاداشهای معوقه کاربران عزیز همچنان ادامه خواهد داشت .
در صورت وجود این مشکل یا مشکلات مشابه میتوانید از طریق قسمت پشتیبانی سایت درخواست خود را مطرح نموده تا در اسرع وقت به درخواست شما رسیدگی شود .
تیم پشتیبانی سایت
مصاحبه با مدیر تیم پشتیبانی آسومدیر تیم پشتیبانی آسو در رابطه با مشکلات نرم افزاری اخیر مطالبی را عنوان کرد.
1-در مورد تاخیر 5 روزه در راه اندازی سایت جدید آسو
2- پس از راه اندازی پلن حرفه ای آسو ( AsooProfessional ) وبه وجود آمدن مواردی همچون قانون تجمیع و ارتقا دفاتر کار عادی به حرفه ای شاهد مشکلاتی مانند عدم دریافت پاداش در برخی از دفاتر کار و بسته شدن برخی از دفاتر کار به دلیل انجام غلط قانون تجمیع بودیم.
به عنوان مثال در مورد قانون تجمیع برخی از کاربران آسوکدی که می بایست دفاتر کار دیگر در آن تجمیع می شد را در فرم وارد نموده و این اشتباه باعث از بین رفتن کلیه دفاتر کار این افراد می شد .یا در مورد عدم پرداخت پاداش به برخی از کاربران پس از انجام عمل تجمیع ذکر این نکته ضروریست که پس از استفاده از قانون تجمیع بر اساس تعادل امتیازی داتر کار تجمیع شده به شما پاداش تعلق نمی گیرد چون شما پاداش این دفاتر کار را قبلا دریافت نموده اید . مثلا شخصی که دفتر کار خود را از P1 بهP7 تجمیع کرده در صورت هموزنی امتیازی 3 اولین پاداش بعدی خود را دریافت نخواهد کرد.
3- در مورد موتور سایت جدید آسو ( Asoo Engine Public Beta V4.09.45 ) و تفاوت این نسخه با نسخه قبلی می توان گفت که در نسخه جدید از زبان برنامه نویسی ASP.NET 2 استفاده شده که سرعت و امنیت سایت را به مراتب بالاتر می برد.
4- در صورتیکه کاربران دچار مشکلات نرم افزاری ذکر شده در بالا یا مشکلات مشابه می باشند می توانند از طریق قسمت پشتیبانی این موارد به اطلاع تیم پشتیبانی سایت برسانند.
اگر سری به دفتر کار خود زده اید متوجه خواهید شد منوی دیگری به منوهای دفتر کارتان اضافه شده است با نام پیام رسان آسو ؛ این منو امکان گفت و گو ، ارسال و دریافت پیام بین اعضاء آسو را محیا کرده است . احتمالاً ، گاهی در خلوت خود به امکانات دفتر کارتان فکر کرده اید که چه دفتر کار مجهز و حرفه ای غیر فیزیکی در اختیار دارید ؛ بدون اینکه بخواهید هزینه اضافی بابت امور جاری بپردازید . از این پس هم به امکانات دفاتر کارتان اضافه خواهد شد .
نکته ی مهم اینکه دفاتر کار عادی ( P1 ) فقط امکان دریافت پیام را دارند در حالیکه در دفاتر کار حرفه ای ارسال پیام هم امکان پذیر می باشد .
آسوپوینت چیست؟قرار بود درباره آسو پویت با شما کمی بیشتر گفتگو کنیم همانطور که می دانید یکی از شبهات وارد به نظام بازاریابی شبکه ای موضوع مهم اکل مال بالباطل است. و باز هم مستحضرید که در هر پیشه و شغلی ممکن است این قاعده رخ بدهد و درآمد حلال را به حرام تبدیل کند اما به دلیل ساختار خاص نظام شبکه ای و مخصوصا در پلان باینری این امکان بیشتر مورد سوء استفاده قرار گرفته و ممکن است به تعبیر برخی افراد در شبکه در واقع دیگر اعضاء شبکه را در هرم خود به استثمار بکشد. لاجرم بایستی معیار و میزان مشخصی برای جلوگیری از کسب درآمد نامشروع در نظام شبکه ای به وجود می آمد پس از تجربه های بسیار و فرایندهایی که طی سال گذشته در آسو شاهد بودیم به نظر می رسید در نظر بودن فاکتور آموزش جامع، یادگرفتن و آموزاندن می تواند معیارهای کیفی را کمی نموده، شاخصهایی مناسبتر جهت بررسی حق میزان رشد درامد افراد به وجود آورد. البته شاید خود قانون هموزنی یا تعادل گویای بخشی از این معارف و کارکردها باشد اما به نظر کافی نمی رسد با این تفاسیر امتیازات آموزشی در سال گذشته طی همایشهایی توزیع شد. و قرار بر این گذاشته شد که احتمال بسیار زیاد افرادی که در آموزشهای ما شرکت می کنند و سمینارهای آموزشی بهره مند می شوند حداقل علاقه به یادگیری را از خود بروز داده اند. از سوی دیگر کارکردهایی برای افراد صاحب دفاتر کار مورد انتظار است که بخشی در فرآیند راهبری دیده خواهد شد و بخشی از سوی آیین نامه مرکزی مشخص می شود. اجازه بدهید با چند مثال موضوع را شفافتر کنیم بین کاربری که اشکالات سایت را پیدا کرده و آنها را مرتب به مدیران سایت گوشزد می کند و کاربری که نسبت به این موضوع بی خیال و صرفا به درآمد خود می آندیشد آیا تفاوتی نیست؟ میان کسی که سعی می کند در توسعه درآمد خود به معیارهای اخلاقی و انسانی توجه داشته باشد و فردی که صرفا مال اندوزی می کند آیا تفاوتی نیست؟ ما می خواهیم برای این تفاوتها امتیازات خاصی تحت عنوان آسو پوینت در نظر بگیریم. مثلا کسی که در جلسات راهبری مرتب شرکت می کند بایستی امتیازات ویژه ای دریافت کند و کسی که از آموختن طفره می رود باید امتیازات منفی کسب کند. مجموعه این بایدها و نبایدها استانداردهای آموزشی و منشور اخلاقی ـ رفتاری و علمی سایت را به وجود می آورد که براساس آیین نامه مشخصی که در شرف تدوین نهایی است و انشاء الله با نظرات راهبران کامل می شود. افراد می توانند حین کسب درآمد اقدام به جمع آوری آسو پوینت مثبت نمایند همچنین متخلفین با درج آسو پوینت منفی در پرونده سرمایه های آسو پوینت خود را از دست می دهند. این آسو پوینتها معیار محاسبه سقف درآمد هر کس در شبکه خواهند بود. ممکن است مثلا فردی به نام آقای ایکس دارای 20 هزار مجموعه شود اما وی بایستی متناسب با تعداد مجموعه و تعادلش آسو پوینت نیز بدست آورده باشد در غیر این صورت پاداش او به سمت پایین نزول کرده و حداکثر سقف درآمدش به پایین ترین حد نصاب یعنی 200 هزار تومان می رسد او مجبور است کسری آسو پوینت خود را از افراد دیگر جمع آوری کند و یک فردی که تعادلش مثلا 20 است و آسو پوینت خوبی دارد می تواند آسو پوینت خود را به او تبادل کند و از این رهگذر این فرد بالا درآمد مجبور به ارتباط با بدنه شود و دچار اشرافیت شبکه ای نگردد شاید این راهکار کافی نباشد اما در تلاش هستیم که هر روز تجربه های خود را افزون تر کنیم و این نظام نامه را قوی تر کنیم. در خبرهای بعدی جدول کامل اعداد و ارقام دقیق تعادل و هم وزنی و میزان آسو پوینت لازم برای حفظ سقف درآمد و همچنین ارتقاء سقف درآمد در روز را نیز برایتان نمایش خواهیم داد تا بیشتر با ویژگی های طرح توزیع آسو پوینت آشنا شوید. در پیش بینی های ما امکان تبادل آسو پوینت از فردی به فرد دیگر و همچنین با توجه به اینکه حساب برخی در قسمتی از شبکه انباشته شده بوده و طبق طرح جدید معادل آن آسو پوینت داده شده است قابلیت انتقال این آسو پوینت به جایگاه اصلی دیده شده است که به زودی فعال خواهد شد. ارتباط آسو پوینت به طور مشخص با سقف درآمد شناور خواهد بود که در خبر سقف درآمد شناور به مبانی آن اشاره شده است.
برای مبارزه با درآمدهای بادآوردهبرای مبارزه با درآمدهای نامشروع در نظر گرفتن یک سقف درآمد ثابت به نوعی ظلم محسوب می شود هر چند که برای نتورکر داشتن انگیزه مالی فرض گریز ناپذیری است اما به این نکته بایستی توجه کرد هر کسی لیاقت هر درآمدی را دارا نیست. سقف درآمد در آسو 640 هزار تومان در گذشته بوده است اما در سیستم جدید برای مهار درآمدهای نامشروع همچنین جلوگیری از اشرافیت شبکه ای و تقویت بنیه مالی سایت سقف درآمد شناور شده است به گونه ای که از مبلغ 200 هزار تومان شروع شده تا 1 میلیون و 100 هزار تومان قابل ارتقاء است. چرا وقتی که کسی تمام وجود خود را وقف همکارانش در شبکه کرده و هم به ارزشهای اجتماعی اهمیت می دهد و هم ارزشهای شبکه ای را مد نظر دارد درآمدش بالا نرود اما کسی که بی خیال صرفا از دو بال سبز و قرمز رونده ارتزاق می کند و بچه ها را به فراموشی سپرده از یک درآمد ثابت حداکثری برخودار باشد قانون سقف درآمد شناور می گوید در همینجا بایستی توقف کرد و تابلوی مطلقا عبور ممنوع را بالا گرفت. شما به اندازه خدمتی که می کنید بایستی درآمد داشته باشید افراد زحمتکشتر و دانش محورتر بیشتر و افرادی که علاقه ای به کار مجدانه ندارند درآمد کمتر. پس از این پس سقف درآمد در آسو شناور خواهد شد و میزان کنترل آن از طریق کسب آسو پوینت یا امتیازات ویژه آموزشی مقدور خواهد بود.